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醫(yī)院管理

用好績(jī)效“指揮棒” 激活發(fā)展新動(dòng)能——齊齊哈爾市第一醫(yī)院召開(kāi)2024年上半年三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)質(zhì)控專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議

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  黨的二十屆三中全會(huì)提出,要深化以公益性為導(dǎo)向的公立醫(yī)院改革,。為充分發(fā)揮績(jī)效考核在公立醫(yī)院改革中的“指揮棒”作用,,突出公立醫(yī)院的公益性,,借助績(jī)效考核提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理,,7月23日,,齊齊哈爾市第一醫(yī)院組織召開(kāi)2024年上半年國(guó)家三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)質(zhì)控專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議暨2024年三級(jí)綜合醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量調(diào)查數(shù)據(jù)專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)控會(huì)議,全面梳理上半年醫(yī)療質(zhì)量工作中的成績(jī)與不足,。醫(yī)院部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、相關(guān)臨床及職能科室負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

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  會(huì)上,,醫(yī)院質(zhì)控辦,、醫(yī)務(wù)部、檢驗(yàn)科,、病理科,、感染控制科,、藥學(xué)部,、病案室、門(mén)診辦,、體檢科等部門(mén)圍繞績(jī)效考核指標(biāo),、醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)的對(duì)比情況、存在問(wèn)題,、需要進(jìn)一步提升改善等方面進(jìn)行匯報(bào),。參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各科室的工作情況進(jìn)行系統(tǒng)點(diǎn)評(píng),并針對(duì)亟需改進(jìn)數(shù)據(jù)和指標(biāo)責(zé)成具體負(fù)責(zé)部門(mén)盡快制定切實(shí)可行的整改方案,,推進(jìn)落實(shí),。會(huì)議強(qiáng)調(diào),各責(zé)任部門(mén)要高度重視指標(biāo),、數(shù)據(jù)管控工作,,分管院長(zhǎng)要及時(shí)掌握屬地部門(mén)工作情況,嚴(yán)密部署,、制定行之有效的管控方案,,做好指標(biāo)、數(shù)據(jù)管理的第一責(zé)任人,,逐步形成上下聯(lián)動(dòng),、全員參與指標(biāo),、數(shù)據(jù)管控工作的良好局面,通過(guò)抓指標(biāo),、補(bǔ)短板,、強(qiáng)質(zhì)量、促發(fā)展,,最終實(shí)現(xiàn)以績(jī)效考核指標(biāo)管控促進(jìn)醫(yī)院整體質(zhì)量?jī)?nèi)涵提升的目標(biāo),。

  醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線,是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,。長(zhǎng)期以來(lái),,第一醫(yī)院始終高度重視醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)工作,尤其是國(guó)家三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核工作,。2024年初,,醫(yī)院修訂《齊齊哈爾市第一醫(yī)院三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核工作實(shí)施方案》,成立了以黨委書(shū)記,、院長(zhǎng)為雙組長(zhǎng)的績(jī)效考核管理小組,,領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員作為具體實(shí)施成員,管理小組下設(shè)質(zhì)控辦為具體負(fù)責(zé)辦公室,,相關(guān)成員由各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成,,進(jìn)一步明確了工作職責(zé)及具體工作任務(wù),并將56項(xiàng)三級(jí)績(jī)效考核指標(biāo)進(jìn)行分工,,做到責(zé)任到人,,確保績(jī)效考核工作落實(shí)到位,。同時(shí),,醫(yī)院通過(guò)定期監(jiān)測(cè)分析國(guó)家績(jī)效考核數(shù)據(jù)及省平臺(tái)績(jī)效考核數(shù)據(jù),從醫(yī)療質(zhì)量,、運(yùn)營(yíng)效率,、持續(xù)發(fā)展、滿意度評(píng)價(jià)四個(gè)維度全方面對(duì)醫(yī)院發(fā)展進(jìn)行整體管控,;各責(zé)任部門(mén)將績(jī)效考核指標(biāo)管控工作融入日常工作中,,采取專(zhuān)業(yè)老師培訓(xùn)指導(dǎo)、指標(biāo)監(jiān)測(cè),、監(jiān)督檢查,、召開(kāi)督導(dǎo)會(huì)等多項(xiàng)措施切實(shí)提升指標(biāo)管控工作質(zhì)量,全力推動(dòng)醫(yī)院精細(xì)化管理進(jìn)程,。

  下一步,,第一醫(yī)院將緊扣公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展新形勢(shì)、新任務(wù),以績(jī)效考核指標(biāo)為導(dǎo)向,,系統(tǒng)性謀劃,、高規(guī)格執(zhí)行,持之以恒抓好醫(yī)療質(zhì)控工作,,通過(guò)醫(yī)療質(zhì)量,、服務(wù)能力、運(yùn)營(yíng)效率“三提升”,,賦能醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,,為廣大人民群眾提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。

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